Im Projekt „Arbeitswelten 2030“ wurden in einem branchenübergreifenden, interdisziplinären Team erkennbare Trends und verfügbare Studien zum Thema zusammengefasst und Bilder für Arbeitwelten der Zukunft als Vertiefung Szenariostudie future_living 2030 entworfen.

Neben einer Weiterentwicklung der heutigen Vorstellungen über Bürowelten der Zukunft geht es auch um Fragen zur Auflösung und Neuausrichtung klassischer, gewerblicher Arbeitsplätze und Arbeitsprozesse. Eine besondere Bedeutung wurde den Menschen in ihren Arbeitssituationen und -beziehungen eingeräumt, das bedeutet im Detail:

• Was sind die wichtigen Treiber für die Veränderung der Arbeitsplätze?
• Wie wirkt sich das auf die Firmenbeziehungen und organisationalen Strukturen aus?
• Wie findet Arbeit statt, wer ist der Arbeitnehmer der Zukunft und wie sieht seine Lebenswelt aus?
• Welche Bedeutung hat das für die Arbeitsumgebung?

Die Studie wurde in Zusammenarbeit der Unternehmen Hettich, Bayer Material Science, Rehau, Vodafone und Swisscom erstellt. Die Projektleitung lag bei BöttcherConsulting.

Future-bizz stellt Ihnen gerne die Studie kostenlos zur zu Ververfügung. 

Als Voraussetzung bitten wir Sie aber den folgenden Fragebogen auszufüllen.

Der Aufbau von Zukunftswissen ist nur möglich, wenn möglichst Viele ihr Wissen zusammentragen und sich über wichtige Fragen aus einem unterschiedlichen Perspektiven bzw. Wissens- und Erfahrungshintergrund diskutieren. Sie haben Interesse an unsere Studie „Arbeitswelten 2030“. Deshalb möchten wir Sie in den Diskussionsprozess einbinden und Sie bitte, zu den folgenden Fragen Stellung zu nehmen. Gerne laden wir Sie ein, sich kontinuierlich an unserer Diskussion zu beteiligen.

Weiter Informationen finden Sie unter: www.future-bizz.de